DOMetVIE aide au maintien à domicile des personnes âgées et des personnes dépendantes en aménageant et sécurisant leur intérieur.
Le spécialiste de l'adaptation et l'aménagement du logement des seniors et des personnes à mobilité réduite
DOMetVIE a été fondée en 2012 par Nicolas Saumont et Mickael Cohen, inspirés par leur expérience personnelle face à la perte d'autonomie d'un proche. Ils ont créé DOMetVIE pour aider les personnes confrontées à des situations similaires en proposant des solutions clés en main pour aménager et sécuriser leur domicile ou rendre accessible des locaux professionnels aux personnes à mobilité réduite.
Notre concept
DOMetVIE est le premier réseau de franchise spécialisé dans l'adaptation et l'aménagement du logement des seniors et des personnes à mobilité réduite. Nous nous engageons à offrir un accompagnement unique pour créer des logements confortables, sécurisés et adaptés à ceux qui en ont besoin.
Face à la demande croissante et au manque de solutions d'aménagement adapté, DOMetVIE répond à un enjeu majeur en proposant des services pour l'adaptation du logement des clients confrontés à la perte d'autonomie ou à des difficultés d'accessibilité.
En rejoignant le réseau DOMetVIE, vous aurez l'opportunité de donner du sens à votre métier. Nous recherchons des entrepreneurs ambitieux qui partagent nos valeurs et souhaitent participer au développement d'un réseau en pleine croissance.
Devenez franchisé DOMetVIE et participez à notre mission d'améliorer la vie quotidienne de ceux qui en ont besoin, en mettant l'accent sur le service, la sécurité, le confort et le bien-être des personnes.
La formation et l'assistance continue proposées par le franchiseur
Chez DOMetVIE, nous nous engageons à soutenir nos franchisés à chaque étape de leur parcours. Nous offrons une formation complète et un accompagnement permanent pour garantir leur réussite.
- Dès le début, nous guidons nos franchisés dans toutes les démarches liées à la création de leur structure : de l'assurance au plan de financement, en passant par le choix du local et le développement commercial.
- Nous fournissons également un programme de formation complet de trois semaines au siège social, couvrant tous les aspects essentiels tels que les techniques de vente, l'acquisition de clients, les solutions techniques, les outils et la gestion de l'activité.
- Lors du lancement de leur activité, nos équipes d'animation et de support au siège apportent une assistance personnalisée pour assurer un bon départ et une mise en pratique efficace des connaissances acquises.
- Au quotidien, notre équipe d'animation conseille les franchisés à chaque étape de leur développement, les aidant à améliorer en permanence leurs performances et à progresser dans leur nouveau métier.
- Nous organisons régulièrement des événements rassemblant l'ensemble du réseau, tels que des réunions régionales et une convention nationale. Ces occasions favorisent le partage d'expériences entre franchisés et permettent de faire progresser la marque ensemble.
Avez-vous le profil requis ?
Nous recherchons avant tout des personnes dotées d'un véritable esprit entrepreneurial, animées par la volonté de développer leur activité et de s'épanouir professionnellement. Cependant, nous attachons une importance primordiale à trouver des individus qui partagent nos valeurs humaines au sein du réseau.
Nous cherchons des franchisés qui incarnent l'empathie, le sens du service, la qualité et le professionnalisme. Ce sont des personnes qui comprennent l'importance d'établir des relations de confiance avec les clients et qui sont déterminées à offrir des solutions adaptées à leurs besoins spécifiques. L'empathie et la bienveillance sont des qualités essentielles pour comprendre les préoccupations des clients et les accompagner de manière personnalisée.
Nous cherchons des franchisés qui s'engagent à fournir un service de haute qualité et à travailler avec professionnalisme et rigueur.
N'hésitez pas à prendre contact avec la tête de réseau au moyen de la demande d'informations pour en savoir plus sur cette franchise.
Entreprendre à deux, le duo gagnant ?
L'expérience de Julie et Paul avec la franchise DOMetVIE est un exemple de synergie payante.

Non seulement le couple a trouvé un épanouissement et une complémentarité professionnelle hors du commun en décidant de devenir franchisés ensemble pour l'enseigne de services à la personne, mais en plus - ou grâce à celà - en peu de temps, ils sont devenus les franchisés les plus performants du réseau !
C'est à la suite de la pandémie de Covid que Julie et Paul ont pris la décision de mettre leur force de travail au service du bien-vieillir à domicile des personnes âgées. En 2022, ils ouvraient leur agence DOMetVIE à Royan (17) : " J'ai mis à profit mon expertise médico-sociale et ma fibre relationnelle, tandis que Paul a mobilisé ses compétences en gestion d'entreprise et stratégie commerciale " estime Julie. "L'approche humaine de Julie, combinée à ma rigueur professionnelle, offre aux bénéficiaires une expérience unique et rassurante " complète Paul.
L'entourage du couple joue également le jeu de la réussite familiale puisque grands-parents et enfants sont présents et encouragent l'entreprise : " Ce fonctionnement nous garantit des avantages certains tels que la cohésion, la flexibilité, une vision commune à long terme commune et la transmission des compétences " ajoutent le couple.
Grâce à leur stratégie entrepreneuriale bien rodée, leur CA est en croissance constante et leur prévisionnel 2024 dépasse le million d'euros.
Serez-vous le prochain membre du réseau DOMetVIE, en couple ou en solo ? Contactez le franchiseur ici :
https://www.franchisedirecte.fr/franchises-services-a-la-personne/dom-et-vie-franchise/
