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Petits-Fils, la franchise

Nº 78 du Top 100 des franchises


Petits-fils propose des services d’aide à domicile pour les personnes âgées, que ce soit en accompagnement pour les séniors autonomes ou comme solution de maintien à domicile : ménage, repas, accompagnements, intimité, présence de nuit. L'enseigne se déploie dans toute la France.



Le franchisé doit être à la fois gestionnaire, commercial et manager. Il devra recruter des auxiliaires de vie pour son agence.

Année de création de l'enseigne2007
Année de lancement du réseau de franchise2012
Nombre d'unités en France253

Données financières



Droits d’entrée12 000 - 19 800 €
Redevance d’exploitation6 % du CA
Redevance publicitaire2 % du CA
Apport personnel minimum26 000 €
Investissement total hors pas-de-porte55 000 - 78 000 €
Surface moyenne du local20 m2
Durée du contrat7 ans
Aide au financement ?Non

Formation et accompagnement


Les franchisés suivent une formation initiale de 4 semaines dont une semaine de stage en agence. Ils bénéficient ensuite de formations annuelles.

Le réseau vous accompagne également pour la demande d’agrément des services à la personne. L’assistance du réseau est disponible à tout moment. Des visites régulières sont prévues dans chaque agence tout au long du contrat de franchise.

Petits-Fils, la franchise

Faits en bref
Siège social :
France
Nombre estimé d'unités :
0
Nº 78 du Top 100 des franchises


Petits-fils propose des services d’aide à domicile pour les personnes âgées, que ce soit en accompagnement pour les séniors autonomes ou comme solution de maintien à domicile : ménage, repas, accompagnements, intimité, présence de nuit. L'enseigne se déploie dans toute la France.



Le franchisé doit être à la fois gestionnaire, commercial et manager. Il devra recruter des auxiliaires de vie pour son agence.

Année de création de l'enseigne2007
Année de lancement du réseau de franchise2012
Nombre d'unités en France253

Données financières



Droits d’entrée12 000 - 19 800 €
Redevance d’exploitation6 % du CA
Redevance publicitaire2 % du CA
Apport personnel minimum26 000 €
Investissement total hors pas-de-porte55 000 - 78 000 €
Surface moyenne du local20 m2
Durée du contrat7 ans
Aide au financement ?Non

Formation et accompagnement


Les franchisés suivent une formation initiale de 4 semaines dont une semaine de stage en agence. Ils bénéficient ensuite de formations annuelles.

Le réseau vous accompagne également pour la demande d’agrément des services à la personne. L’assistance du réseau est disponible à tout moment. Des visites régulières sont prévues dans chaque agence tout au long du contrat de franchise.

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