Laforêt est un réseau d'agences immobilières expérimenté et bien implanté, qui poursuit son développement en s'appuyant sur les valeurs fortes que l'enseigne défend depuis sa création : engagement, efficacité, convivialité. La notoriété de cette franchise est un atout supplémentaire pour tout créateur d'entreprise dans le secteur de l'immobilier.
L'immobilier : un bond pour votre carrière,
un marché porteur d'opportunités
Le réseau : une force au service de vos ambitions
- Vous souhaitez entreprendre dans l'immobilier ?
- Vous êtes dynamique, tenace et ambitieux ?
- Vous aimez les challenges ?
- Vous avez l'âme d'un manager ?
- Vous souhaitez créer votre propre entreprise et rester maître de son développement ?
- Vous êtes exigeant sur la qualité des services proposés à vos clients ?
Le réseau Laforêt vous offre aujourd’hui de belles perspectives pour créer ou reprendre une entreprise dans votre région.
Chaque année, plus de 33 000 ventes sont réalisées, plus de 16 000 biens sont loués et 50 000 logements sont gérés par le réseau.
Les + de l'enseigne
Depuis 1991, les femmes et les hommes du réseau Laforêt ont développé, au-delà d’une parfaite connaissance du monde immobilier, un professionnalisme, un savoir-faire et un savoir-être qu’ils mettent au service de chacun pour vendre, acheter, louer ou faire gérer un bien.
Les 3 valeurs LAFORÊT Immobilier :
- L’engagement : en choisissant Laforêt, nos clients choisissent toute une équipe engagée à leurs côtés pour la réalisation de leur projet.
- L’efficacité : parce que les enjeux immobiliers sont très importants pour nos clients, nous nous devons d’être à la hauteur de leurs attentes.
- La convivialité : chaque projet nous tient à cœur. Nous sommes heureux de pouvoir célébrer en équipe et avec nos clients la réalisation de leur projet.
LAFORÊT Immobilier, c'est aussi :
- N°1 de la confiance depuis 14 ans (Etude Ifop - Mars 2024)
- 3 valeurs : engagement, efficacité, convivialité
- Meilleure Franchise de l’Année depuis 2020
- Depuis 2020, parmi les meilleurs employeurs selon le Palmarès Capital Meilleur Employeur
- 32 ans de savoir-faire
- 720 agences et 4 800 collaborateurs
- 30 000 arbres plantés chaque année
- 93% de clients recommanderaient le réseau Laforêt (Résultat de l’Enquête de Satisfaction Laforêt par QUALITELIS 2023)
Le profil du candidat
LAFORÊT vous propose de partager son dynamisme commercial fondé sur un concept d’agences de proximité respectant les spécificités locales. Le « parler vrai », la concertation, la confiance, la transparence et la rigueur sont les valeurs qui rassemblent les agences Laforêt.
Le développement du réseau passe par le recrutement de candidats de valeur voulant s’investir dans un projet d’entreprise. Riches de leur expérience dans différents secteurs ou dans l’immobilier, ces créateurs savent nous apporter un regard neuf sur notre métier et nous les accompagnons dans leur développement d’entreprise.
Nos franchisés sont des entrepreneurs trouvant à nos côtés un juste équilibre entre indépendance d’action et optimisation des conditions de réussite.
Formation et assistance
- En tant que nouveau franchisé, vous bénéficiez d’une Formation Approfondie au Conseil immobilier (FAC) d’une durée de 7 semaines pour acquérir et approfondir les connaissances du métier.
- Vous pouvez également bénéficier de la formation « Visa Manager Laforêt », formation conçue sur mesure permettant d’obtenir en une seule fois, les trois cartes professionnelles indispensables pour maîtriser l’ensemble de leurs métiers : T (transaction immobilière), G (gestion immobilière) et S (syndic).
- En rejoignant le réseau Laforêt, vous accédez à une offre complète de formation continue adaptée à votre profil et à celui de vos collaborateurs.
N'hésitez pas à prendre contact avec la tête de réseau au moyen de la demande d'informations pour en savoir plus sur cette franchise.
Campagne nationale de recrutement Laforêt Immobilier
L’enseigne, reconnue comme étant l’un des meilleurs employeurs de France dans son secteur, recherche une grande diversité de profils.

Plus de mille postes à pourvoir
Conseillers immobilier, conseillers location, assistants commerciaux ou encore gestionnaires de copropriété… L’occasion pour les candidats d’intégrer un réseau dynamique et formateur.
Avec 4 800 collaborateurs et un réseau de 720 agences franchisées sur l’ensemble du territoire national et ultramarin, Laforêt est un acteur clé du recrutement en France. À travers cette nouvelle campagne, l’enseigne renforce son engagement pour l’emploi.
Recommandée par 9 salariés sur 10, elle offre la possibilité de rejoindre un réseau à taille humaine, bienveillant, et propose des parcours professionnels variés. Au total, ce sont plus de 1 000 talents qui sont recherchés dans la France entière, pour des postes couvrant l’intégralité des métiers de l’immobilier. Des carrières stimulantes et passionnantes qui offrent de nombreuses possibilités d’évolution, accessibles aux personnes en reconversion professionnelle comme aux profils les plus confirmés.
Des possibilités d'évolution grâce à une stratégie de formation
Les talents qui intègrent le réseau Laforêt ont accès à de nombreuses formations qui leur permettent de monter en compétences et de s’épanouir dans leur projet professionnel. Pour répondre aux besoins d’un secteur immobilier très challengé, la franchise immobilière Laforêt porte une attention particulière à l’accompagnement de ses collaborateurs tout au long de leur carrière. Son Campus, certifié Qualiopi depuis 2021, est un centre de formation reconnu sur le marché de l’immobilier, qui propose plus de 85 modules sur l’ensemble des métiers. Celui-ci permet de développer ses savoir-faire comme ses savoir-être. Il délivre des programmes exigeants, indispensables pour garantir le plus haut niveau d’expertise à ses équipes, tout comme le respect constant de la réglementation et la satisfaction des clients.
Gestion de la montée en compétences, mise à disposition d’outils innovants : tout est organisé pour recruter, valoriser et fidéliser les meilleurs experts du secteur ! Partout en France, des soirées « carrières » sont organisées dans les agences, offrant aux candidats une occasion unique de découvrir les métiers de l’immobilier et d’échanger avec les experts du réseau. Sur le plan digital, des visio-carrières, un format interactif et didactique, sont proposées tous les 15 jours pour informer sur les nombreuses opportunités offertes par Laforêt.
" Alors que notre ambition est d’élargir notre réseau à 1 000 agences en France dans les prochaines années, nous avons besoin de nouveaux talents pour renforcer encore nos expertises métiers. Dans un secteur qui évolue fortement, nous souhaitons aussi accélérer notre stratégie de diversification en développant une approche multi-métiers, afin de mieux accompagner les Français dans tous leurs besoins immobiliers. Une opportunité formidable pour l’emploi et tout particulièrement pour les talents motivés et passionnés que nous allons former et faire évoluer au sein de nos agences ", conclut Yann Jéhanno, président de Laforêt.


Interview de Laurent Cirelli, formateur Laforêt franchise


La visio Entreprendre par Laforêt


L'immobilier avec Laforêt, pourquoi pas ?


Interview du directeur des opérations Laforêt, Jean-Philippe Dauviau


Le "Passeport Entrepreneur" Laforêt

