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TURBO FONTE

TURBO FONTE : un partenariat gagnant

TURBO FONTE est un fabricant d’appareils de chauffage au bois : poêles à bois et à granulés, cheminées, foyers fermés et inserts. Avec un savoir-faire de plus de 35 ans, cette entreprise familiale offre aux entrepreneurs une opportunité concrète dans un marché dynamique qui tend à s’imposer. 

Vous travaillez dans un magasin qui propose des poêles à bois, poêles à granulés, cheminées et inserts. Les concessions exclusives TURBO FONTE sont des lieux de découverte et de conseil où le concessionnaire, formé sur le plan technique et commercial, joue un rôle central dans l’accompagnement et la gestion des projets clients

Devenir Concessionnaire TURBO FONTE, c’est travailler ensemble main dans la main vers la réussite. Notre succès repose sur un partenariat avec des entrepreneurs qui s’engagent à conseiller et fournir des solutions optimales pour leurs clients. Vous investissez dans une activité à fort potentiel de croissance car vous apportez une solution de chauffage design, écologique et économique.  

Le concept et ses avantages 

Les concessions TURBO FONTE exposent et commercialisent les produits de la marque dans un show-room de 150 – 200 m². L’objectif est d’être un acteur global dans votre région avec un large choix de solutions de chauffage au bois. En tant que concessionnaires, vous distribuez ainsi des appareils innovants en exclusivité dans votre secteur

Pour réussir, vous bénéficiez d’un accompagnement fort de 30 jours de formation avec nos équipes techniques et commerciales. Un bilan de compétence initial est réalisé afin de calibrer les thèmes à développer : vente, gestion, technique et installation. A l’ouverture, vous êtes en relation étroite avec l’équipe TURBO FONTE qui vous conseillera dans la gestion de vos projets poêles et cheminées.

Vous rejoindrez un réseau dynamique de 25 concessionnaires solidaires qui portent les valeurs communes de la satisfaction client. Vous profiterez d’un marché porteur à fort potentiel de croissance. Le développement des ventes se fait en appui avec un service marketing qui fournit des outils de supports publicitaires. 

Une offre globale 

Avec une gamme de plus de 600 références, notre marque dispose d’une offre complète qui couvre tous les segments du marché. Son excellent rapport qualité-prix attire une clientèle toujours plus nombreuse. 

Formation et assistance  

TURBO FONTE veut lier un partenariat fort avec son concessionnaire. 

Il l’accompagne dans son projet :

  • Conseils : analyse zone de chalandise, prévisionnel, recherche de local, conception magasin …
  • Formations : produits, technique, commerciale, management …
  • Suivis : assistance technique et commerciale permanente   

La formation 

La formation est fondamentale sur un marché tel que le chauffage au bois. TURBO FONTE a pour ambition de donner à travers elle une véritable identité technique à sa marque et transmettre son savoir-faire. Pour cela, elle a établi un processus de formation en 3 temps obligatoire pour chaque concessionnaire. L’enseigne possède son propre centre de formation à Pessac en Gironde. Cet espace de 400 m² est un véritable outil de mise en situation réelle et de perfectionnement pour l'ensemble des membres du réseau. Trois formateurs y accueillent et forment actuels et nouveaux concessionnaires tout au long de l'année.   

Plan de formation durant l’année d’entrée au réseau

  • Formation initiale : stage de 20 jours pour le concessionnaire et l'ensemble de son personnel avant le lancement de l'activité. A son terme, la formation initiale doit permettre au futur professionnel d'acquérir les compétences lui permettant de maîtriser la partie technique relative aux spécificités produits mais également d'intégrer le savoir-faire commercial TURBO FONTE. Par ailleurs, la formation permet au concessionnaire d'être compétent tant en matière de gestion du point de vente que de management de ses collaborateurs.
  • Formation continue : 10 jours pour le concessionnaire et l'ensemble de son personnel. Cette formation est destinée à accompagner les concessionnaires face aux différentes problématiques rencontrées au quotidien.
  • Suivi des formations et validation des acquis : 1 débriefing hebdomadaire avec un formateur.

Les autres années :

  • Formation continue : 2 jours par an
  • Perfectionnement : 1 séminaire annuel

Avez-vous le profil requis ?

Pour rejoindre le réseau, il n’est pas nécessaire de justifier d’une expérience préalable dans notre domaine d’activité. L’enseigne possède un réel savoir-faire. Elle délivre à son concessionnaire ainsi qu’à son équipe une formation complète et personnalisée. Cette formation, à la fois théorique et pratique, va vous permettre d'acquérir toutes les compétences nécessaires pour pouvoir maîtriser parfaitement les différentes composantes de votre future profession.  

Vous êtes polyvalent, désirant vous impliquer personnellement dans votre affaire ? Vous avez de réelles qualités commerciales ? Prenez contact avec nous et étudions ensemble votre projet !

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Zones disponibles
France métropolitaine.
Type de contrat
Concession.
Apport personnel minimum
40 000 €
Formation dispensée
Oui.
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